Formez vos salariés au télétravail avec notre e-learning

Mettre en œuvre un programme de formation sur le télétravail : pourquoi c’est important ?

Le télétravail est aujourd’hui monnaie courante dans bon nombre d’entreprises. Nombreux sont les collaborateurs qui souhaitaient déjà la démocratisation du télétravail dans leur entreprise et/ou ceux qui ont dû s’habituer à ce nouveau mode de travail. Loin de s’apparenter à du travail « ramené à la maison », le télétravail sous-entend une réelle organisation et de bonnes pratiques à adopter pour être optimal.

Les avantages du télétravail ne sont plus à prouver : possibilité de mieux concilier vie pro et vie perso, meilleures autonomie et flexibilité, gain de temps dans les transports et donc réduction du stress, favorisation de la confiance, amélioration des conditions de travail, etc.

Cependant, pour profiter de tous les avantages de ce mode de travail et faire en sorte qu’il soit bien vécu par les salariés, il convient de transmettre à ces derniers ainsi qu’aux managers les pratiques indispensable pour un travail à distance efficace.

L’objectif de notre e-learning télétravail est de vous aider à instaurer de bonnes pratiques pour une continuité d’activité fluide et efficace et un management à distance réussi.

Le e-learning travail à distance, pour quelles entreprises ?

Ce programme de formation convient particulièrement aux salariés dont l’entreprise souhaite introduire du télétravail ou aux salariés pratiquant déjà le télétravail ainsi qu’aux managers d’équipes. Notre plateforme de e-learning télétravail s’adresse donc à toutes les entreprises concernées par le télétravail, partout en France et quel que soit le secteur d’activité, pour tous les collaborateurs (dirigeants, managers, salariés, etc.).

Parce qu’il peut être déployé à grande échelle, et à moindre coût, le e-learning est particulièrement apprécié des entreprises multi-sites. Le seul prérequis pour pouvoir déployer un programme de formation e-learning travail à distance : mettre à disposition de tous les salariés un accès à un ordinateur avec une connexion Internet.

Quels sont les principaux avantages du e-learning télétravail ?

Les avantages de notre e-learning télétravail sont multiples :

• Un nombre important de collaborateurs peut être formé en peu de temps.
• Les modules de e-learning sont disponibles tout le temps et n’importe où (au bureau comme en télétravail) : nul besoin de désorganiser les plannings avec une formation classique qui mobilise vos employés sur un temps donné.
• Chaque salarié avance au rythme qui lui convient.
• Les contenus sont interactifs et pédagogiques grâce à la combinaison de vidéos HD, podcasts, quizzes, évaluation, tests de validation des acquis, etc.
• Vous disposez de votre propre interface d’e-learning personnalisée sur notre plateforme avec un accès à la progression de vos employés.

En plus de cela :

• Nos formats sont inter-opérables : vous utilisez déjà un LMS ? Pas de problème ! Grâce à la norme SCORM, nous pouvons intégrer nos contenus sur votre plateforme d’e-learning.
• Le e-learning Télétravail peut être personnalisé en fonction de vos besoins et des problématiques de votre entreprise.

Comment Goalmap peut vous aider à mettre en œuvre un e-learning télétravail dans votre entreprise ?

Nous pouvons vous aider à déployer rapidement un programme de formation en e-learning sur le télétravail au sein de votre entreprise, que ce soit sur notre LMS (vous disposerez alors d’une interface personnalisée afin de suivre la progression de chaque apprenant) ou sur celui de votre entreprise.

Nous pouvons également personnaliser nos contenus si vous souhaitez un e-learning 100% dédié à votre entreprise.

Vous souhaitez tester notre module de e-learning sur le télétravail ? Avec plaisir ! Pour que vous puissiez voir comment sont articulés nos modules, Goalmap dispose d’une plateforme de démonstration. Contactez-nous directement pour recevoir un accès.