Formez vos salariés aux gestes de premiers secours pour qu’ils sachent réagir efficacement en cas d’accident ou d’urgence au sein de l’entreprise.
Ces entreprises font confiance à Goalmap pour le thème Premiers secours
C'est le nombre de vies qui pourraient être sauvées chaque année si 80% des Français étaient formés aux premiers secours.
C’est le délai d’intervention moyen des secours d’urgence (de l'appel à l'arrivée sur site).
Le risque incendie fait partie des risques majeurs en entreprise, avec des conséquences potentiellement graves pour les personnes, les locaux et la continuité d’activité. Quelle que soit la taille ou le secteur, un départ de feu peut survenir à la suite d’un risque électrique, de la manipulation de produits inflammables ou d’un dysfonctionnement matériel. Anticiper ces situations, organiser l’évacuation en cas d’incendie et savoir réagir rapidement sont des enjeux essentiels de sécurité au travail et de conformité réglementaire.
Les actions de prévention du risque incendie s’adressent à l’ensemble des salariés, mais aussi aux équipiers de première intervention (EPI), guide-file, serre-file et référents sécurité. Elles reposent sur des formations concrètes telles que la manipulation des extincteurs, la préparation à l’évacuation et la compréhension des rôles en situation d’urgence. Animées par des sapeurs-pompiers, agents de la Protection civile ou formateurs en sécurité incendie, ces actions permettent d’acquérir les bons réflexes, de renforcer la coordination des équipes et d’inscrire la prévention incendie dans une démarche globale de sécurité.
Avec le catalogue le plus complet d’actions de prévention santé en France, nous vous accompagnons dans la durée sur tous vos sujets santé, sécurité et QVT :
Chez Goalmap, nous adoptons une approche pédagogique participative, assise sur des pratiques validées scientifiquement et conçue pour ancrer durablement des compétences essentielles dans le monde du travail :
Nous nous appuyons sur un réseau solide de formateurs en prévention santé, avec plus de 1000 experts qualifiés, prêts à intervenir sur tous vos sites :
Simplifiez, centralisez, pilotez. Notre plateforme digitale permet une gestion optimisée de toutes vos actions santé, sécurité et QVT. Un véritable tableau de bord pour suivre vos déploiements et en mesurer l’impact, en toute autonomie :
La prévention incendie repose sur quatre principes pour limiter les risques dans votre entreprise et protéger vos salariés :
Être préparé aux risques d’incendie : Mise en place de mesures de prévention, formation des guide files - serre files, exercices d’évacuation, formation aux équipements de sécurité (manipulation des extincteurs, alarmes).
Favoriser l’évacuation du public : Signalisation claire des issues de secours, accès dégagés, procédures d’évacuation adaptées aux locaux et aux effectifs.
Limiter la propagation du feu : Utilisation de matériaux résistants au feu, compartimentage des espaces, maintenance des installations électriques et suppression des sources d’inflammation.
Faciliter l’intervention des secours : Accès aux bâtiments sécurisé, présence de plans d’évacuation et de consignes claires, communication efficace avec les services d’urgence.
L’employeur a l’obligation de prévenir le risque incendie et de garantir la sécurité des salariés, notamment en mettant en place des mesures de prévention, d’information et de formation adaptées aux risques présents dans l’entreprise. Cela implique, entre autres, d’identifier les risques d’incendie, de disposer de moyens de lutte adaptés (extincteurs, dispositifs d’alarme, consignes d’évacuation) et de former les salariés à réagir efficacement en cas de départ de feu.
Dans certaines situations, notamment dans les entreprises de plus de 50 salariés ou exposées à des risques spécifiques, il est recommandé de désigner et former des salariés à des rôles spécifiques.
Pour connaître l’ensemble des formations obligatoires en entreprise, téléchargez notre guide pratique : Formations santé sécurité obligatoires en entreprise
Selon l’INRS, 70 % des entreprises victimes d'un sinistre majeur disparaissent dans les mois qui suivent.
Le risque incendie ne concerne pas uniquement les sites industriels. Les locaux tertiaires sont également exposés, notamment via les installations électriques, les équipements informatiques ou les espaces de stockage. Une préparation insuffisante peut entraîner des conséquences humaines et matérielles importantes, même en cas de départ de feu limité.
Oui. Les exercices pratiques de manipulation des extincteurs se réalisent généralement en extérieur (parking, cour, zone sécurisée). Il est également utile de pouvoir circuler dans les locaux pendant la formation afin de repérer les extincteurs, les cheminements d’évacuation et le point de rassemblement.
Il est recommandé d’organiser des exercices d’évacuation réguliers, idéalement tous les 6 mois, afin de tester les procédures, les rôles (guide-file, serre-file) et les temps d’évacuation. Ces exercices permettent d’identifier les points d’amélioration et de maintenir un bon niveau de vigilance au sein des équipes.
Former des EPI (Equipiers de Première Intervention) est essentiel pour garantir la sécurité des travailleurs en cas d'incendie. Cela permet non seulement de répondre aux obligations légales de l'employeur, mais aussi de minimiser les risques et d'assurer une réaction rapide en cas d'urgence.
Nous analysons ensemble vos besoins et enjeux (profils des salariés, contraintes logistiques, budget).
Nous vous recommandons les activités et formats les plus adaptés et sélectionnons pour vous les meilleurs intervenants.
Nous vous mettons à disposition un tableau de bord pour engager vos salariés, communiquer sur vos événements et piloter vos actions.
Nous mesurons la satisfaction de vos salariés et vous présentons un bilan des initiatives.
80% des salariés français considèrent que leur entreprise a un rôle à jouer pour leur bien-être.
Et si vous faisiez du bien-être de vos salariés un axe de performance stratégique ?
