Par objectif
Améliorer l’engagement Prévenir les accidents Réduire l’absentéisme Respecter les obligations légalesFormez vos salariés aux bons réflexes de sécurité sur leurs trajets domicile-travail, en véhicule, en transport en commun ou en mobilité douce.
Plus de 1 500 organisations nous confient leurs actions de prévention.
Le contenu de tous nos ateliers est personnalisable en fonction de votre contexte et de vos enjeux. Devis sur demande.
Chaque jour, vos salariés prennent la route pour venir travailler. C'est un trajet familier, répété, et c'est précisément cette familiarité qui abaisse la vigilance — alors que les accidents y surviennent quotidiennement.
Cette intervention les aide à mieux comprendre les risques propres à ces déplacements et à faire de la sécurité une habitude, quel que soit leur mode de transport. Un format court, qui s'adresse à l'ensemble de vos effectifs et pas seulement aux conducteurs professionnels.
Sélectionnez un format pour explorer ses objectifs pédagogiques et son programme détaillé.
Sans frais cachés, pour des interventions clés en main incluant la mise à disposition de nos kits de communication et l'accès à notre plateforme digitale, pour vous comme pour vos collaborateurs.
Le bon équilibre : un temps interactif et pratique, sans immobiliser une demi-journée.
Le format le plus large : un panorama du sujet, diffusable à toute l’entreprise en une seule session.
Pas de frais de déplacement, nos intervenants sont sourcés localement. Possibilité de personnalisation du contenu par notre équipe d'ingénierie pédagogique, sur devis.
Notre certification Qualiopi atteste la qualité de nos processus et ouvre droit à la prise en charge de nos formations par votre OPCO, au titre du plan de développement des compétences.
Les deux formats durent 1h. La conférence n'a pas de limite de participants : elle permet de toucher l'ensemble d'un site en une seule fois, par exemple lors d'une semaine de la mobilité. La sensibilisation réunit 15 participants au maximum et fait davantage de place aux quiz, aux activités ludiques et aux échanges entre salariés sur leurs trajets réels. Le choix dépend du nombre de personnes à réunir et du niveau d'interaction recherché.
Parce que le risque de trajet concerne tous les modes de déplacement. Selon l'ONISR, 38 % des personnes décédées dans un accident de la route en 2021 effectuaient un déplacement lié au travail, et piétons, cyclistes et usagers de trottinette sont les plus vulnérables en cas de choc. La sensibilisation donne à chacun des repères adaptés à son propre trajet, pour faire de la sécurité une habitude quotidienne.
Oui, les deux formats sont proposés en présentiel, en intra-entreprise, ou en distanciel. Le distanciel est pratique pour réunir des salariés de plusieurs sites ou en télétravail, qui empruntent des trajets très différents. Le contenu reste le même, avec quiz et échanges entre participants. En présentiel, prévoyez une connexion Internet et un vidéoprojecteur avec son câble.
Les deux formats sont complémentaires. La formation risque routier en voiture se concentre sur la conduite d'un véhicule motorisé : vitesse, fatigue, téléphone, alcool, vérification du véhicule. Cette sensibilisation élargit le regard à tous les modes de déplacement domicile-travail, y compris ceux qui ne demandent pas de permis. Selon la façon dont vos salariés se déplacent, vous pouvez proposer l'une, l'autre, ou les deux. Découvrir la formation Risque routier en voiture : prévenir les accidents de trajet et de travail.
Oui, sous conditions. L'article L411-2 du Code de la sécurité sociale assimile à un accident du travail l'accident survenu sur le trajet aller et retour entre le domicile et le lieu de travail, ou entre le lieu de travail et le lieu habituel des repas, à condition que le parcours n'ait pas été interrompu ou détourné pour un motif personnel. Ces accidents pèsent donc sur l'absentéisme de l'entreprise, ce qui fait de leur prévention un levier concret pour vos équipes.
La sensibilisation traite chaque mode de transport selon ses risques propres :
Elle accompagne naturellement un plan de mobilité employeur ou la mise en place du forfait mobilités durables. Quand l'entreprise encourage le vélo, la trottinette ou les transports en commun, elle expose ses salariés à des risques différents de ceux de la voiture. La sensibilisation permet que ce report modal s'accompagne d'une vigilance adaptée, et renforce la cohérence de votre démarche auprès des équipes.
Des spécialistes de la prévention des risques professionnels, titulaires d'un master HSE, QSE ou santé au travail. Chacun est sélectionné localement, ce qui lui permet de connaître les conditions de circulation autour de vos sites et d'intervenir sans frais de déplacement. Il est ensuite formé à nos protocoles. Nous le choisissons selon votre secteur, afin que les situations évoquées correspondent aux trajets de vos équipes.
Elles poursuivent deux objectifs qui se renforcent. La formation mobilité active encourage le passage à la marche ou au vélo pour leurs bienfaits sur la santé et la lutte contre la sédentarité. Cette sensibilisation porte sur la sécurité, quel que soit le mode de transport déjà utilisé. Associées, elles permettent d'inciter vos salariés à bouger davantage tout en réduisant le risque d'accident sur leurs trajets. Découvrir la formation Mobilité active : intégrer l'activité physique aux trajets domicile-travail.
« Il y a des gestes que je faisais mal. Il m'a montré les gestes à faire et à ne pas faire. Je sens ne différence dans mon pied gauche. »
Avec 40 000 collaborateurs répartis sur 2 200 sites en France, Saint-Gobain porte son programme national #JePrendsSoinDeMoi. Depuis 2022, Goalmap en assure le déploiement opérationnel avec comme enjeux de toucher aussi bien les opérateurs et techniciens en environnement industriel que les équipes administratives sur postes sédentaires.
Trois grandes campagnes ont été déployées (TMS, RPS, prévention des cancers), avec 12 webinaires, 56 outils de prévention et une satisfaction moyenne de 4,6/5. La détection précoce d'environ 25 cas de cancers a permis une prise en charge rapide.
Nous analysons ensemble vos besoins et enjeux (profils des salariés, contraintes logistiques, budget).
Nous recommandons les activités et formats les plus adaptés et sélectionnons pour vous les meilleurs intervenants.
Nous vous mettons à disposition un tableau de bord pour engager vos salariés, communiquer sur vos événements et piloter vos actions.
Nous mesurons la satisfaction de vos salariés et vous présentons un bilan des initiatives.
Nos contenus servent deux objectifs distincts : mobiliser vos salariés autour d’une intervention, et faire vivre la prévention entre deux séances. Vous les retrouvez dans votre Espace administrateur, vos salariés dans leur application.
Affiches d’annonce, visuels pour vos écrans, votre intranet et votre messagerie interne, textes d’invitation et de relance prêts à diffuser. Vous n’écrivez pas votre communication interne, elle est déjà rédigée.
Livrets pédagogiques et guides pratiques, accessibles aux administrateurs comme aux salariés. Affiches de sensibilisation en version imprimeur, fond perdu et traits de coupe inclus. Vidéos et audios de coaching dans l’application de vos salariés, pour prolonger l’intervention en autonomie.
Sur demande, nous adaptons nos contenus à votre charte graphique, à votre logo et à votre contexte.
Chaque atelier peut être complété par un module e-learning court, accessible depuis votre tableau de bord Goalmap. Vos salariés y révisent les points clés à leur rythme, sur ordinateur ou sur mobile, sans mobiliser de créneau supplémentaire. C’est aussi le moyen de toucher ceux qui n’ont pas pu assister à la session.
Découvrir nos modules
Savez-vous quelles formations santé sécurité votre entreprise doit obligatoirement dispenser ? Et si vos équipes sont à jour ? La réponse dépend des postes, des équipements utilisés et de vos effectifs, et les textes sont dispersés dans le Code du travail. Ce guide pratique récapitule les formations obligatoires qui s'imposent à tous les employeurs selon le Code du travail, pour savoir précisément où vous en êtes.
Les accidents de la route sont encore trop fréquents. C’est pourquoi dans cet article nous vous livrons 7 actions à mettre en place pour favoriser une conduite confortable, vigilante et responsable.
Le risque routier constitue la première cause de mortalité au travail en France
Accidents de la route, manutention, fatigue, TMS… Les métiers du transport sont exposés à de nombreux risques. Découvrez pourquoi et comment organiser un Safety Day efficace pour sensibiliser vos équipes et renforcer la culture sécurité.
Dites-nous ce dont vous avez besoin : nous revenons vers vous avec une proposition adaptée à vos contraintes.
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