Séances d'ostéopathie en entreprise

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Proposez des séances d'ostéopathie à vos salariés !

Les séances d’ostéopathie en entreprise sont un excellent moyen de prévenir et lutter contre les troubles musculo-squelettiques (TMS) au travail.

Public concerné

L’ostéopathie s’intègre au sein de l’ensemble des milieux professionnels. Les séances d’ostéopathie en entreprise sont particulièrement recommandées dans les secteurs où la manutention est intense (transporteurs, BTP, collectivités territoriales, etc. : la colonne vertébrale, les muscles et ligaments peuvent être en souffrance à force de porter, manipuler, se baisser, se relever, etc.) ou très répétitive : les tendons sont soumis à rude épreuve (canal carpien, tendinites, etc.). L'ostéopathe agira sur l'ensemble de la posture et des tensions liées à ce travail de répétition.

Les postes à forte sédentarité ne sont pas épargnés par les TMS : le travail assis devant un ordinateur, la prise régulière d'appels, une mauvaise ergonomie du poste de travail, provoquent inévitablement des tensions et douleurs qui seront traités par l'ostéopathie.

Objectifs et bienfaits

Les séances d’ostéopathie organisées en entreprise ont un impact positif sur le bien-être et la santé des collaborateurs en permettant de prévenir les TMS, et de réduire le stress au travail :

  • « Déverrouiller » les articulations & les muscles pour une véritable sensation de soulagement ;
  • Relâcher les tensions pour gagner en apaisement, relaxation et énergie ;
  • Obtenir des bienfaits durables pour le dos, les muscles et les articulations.

Les troubles musculo-squelettiques sont à l’origine de 85% des maladies professionnelles, avec en première ligne les pathologies dorsales (lombaires, cervicales). Une meilleure prévention de ces troubles, c’est un meilleur capital santé pour chaque collaborateur et donc un absentéisme en baisse pour une productivité améliorée.

Différents bienfaits peuvent être retirés d’une séance d’ostéopathie en entreprise :

  • Soulager les douleurs et tensions pour réduire les risques de TMS ;
  • Améliorer la posture et l’ergonomie des postes de travail pour corriger les mauvaises postures ;
  • Prévenir les accidents du travail ;
  • Renforcer l’image de marque de l’entreprise, qui apparait moderne et soucieuse du bien-être de ses salariés.

Déroulé de l'atelier

De courte durée (entre 30 et 45 minutes), la séance d’ostéopathie se déroule en deux temps :

  • Prise d’informations pour comprendre les motifs de consultation, évaluer le type de douleur, les antécédents du patient ainsi que leur facteurs de risques
  • Phase de traitement : mise en évidence des zones en dysfonctionnement et réalisation de traitements adaptés.

La consultation en entreprise se déroule exactement comme une séance en cabinet, en respectant la confidentialité et le secret médical. En fonction des attentes et des tensions de vos salariés, nous pouvons adapter chaque séance et donner des conseils en posture et ergonomie.

Logistique et intervenant

L’ostéopathe se déplace dans l’entreprise avec son matériel (table de massage, draps d’examen, matériel de diagnostic) et rencontre les salariés individuellement. Il suffit d’une salle pour effectuer les consultations, avec si possible un bureau et de quoi s’asseoir.

Nos ostéopathes peuvent intervenir sur vos événements ponctuels : journée prévention, journée sécurité ou journée bien-être, etc. ou encore de manière régulière pour un suivi sur le long terme. L’intervention d’un ostéopathe en entreprise peut se faire en complément d’une démarche globale de prévention des risques liés à l’activité physique.

Nos intervenants sont des ostéopathes qualifiés qui ont déjà pratiqué des séances d’ostéopathie en entreprise au cours de leur carrière.

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Témoignages salariés

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"Super initiative ! J'ai apprécié le massage, l'écoute et la gentillesse de l'ostéopathe."
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en savoir plus A propos de l'ostéopathie en entreprise

L’ostéopathie, c’est quoi ?

L'ostéopathie est une méthode de soins utilisée pour le traitement et la prévention de nombreux troubles fonctionnels. Reconnue comme une médecine complémentaire, elle a recours aux manipulations manuelles pour travailler sur de nombreuses structures (muscles, ligaments, articulations, tendons…) et ainsi traiter certaines pathologies comme les lombalgies, les cervicalgies, etc. Consulter un ostéopathe de manière régulière permet une amélioration nette de sa qualité de vie

Comment l’ostéopathe peut-il agir sur les Troubles Musculo Squelettiques ?

Les TMS, qui représentent 87% des maladies professionnelles, regroupent des affections situées à la périphérie des articulations (le plus souvent dans le dos, les épaules, les poignets ou les mains). Ils font apparaître des tensions et blocages dans le corps et découlent d’efforts physiques répétés associés à de mauvaises postures au travail. L’ostéopathe, lorsqu’il intervient au bon moment, permet d’éviter durablement la mise en place de ces tensions, blocages, inflammations etc et permet la diminution considérable des douleurs. Il représente également un interlocuteur privilégié, conscient des problématiques de sédentarité et de TMS et pourra alors axer le traitement avec efficacité et rapidité.

Quels profils en entreprise sont les plus friands des séances d’ostéopathie ? Y a-t-il des secteurs plus demandeurs que d’autres ?

Les métiers sédentaires favorisent l’apparition de tensions et douleurs constantes liées aux mauvaises postures car un corps au repos est plus sensible aux micro-changements. Les salariés qui exercent des métiers où les gestes sont répétitifs et le corps actif (comme dans le secteur de la manutention par exemple) sont exposés aux risques de douleurs liées au port de charges lourdes par exemple. L’ostéopathie est en mesure de trouver des solutions pour ces corps actifs qui sont des corps éprouvés par le travail et indiquer les bonnes postures à adopter. L’ostéopathie a en fait un rôle à jouer dans chaque secteur : cela nécessite une analyse précise des problématiques en amont pour s’adapter à chaque domaine d’activité.

Pour améliorer la qualité de vie au travail et diminuer les douleurs physiques, vos salariés peuvent également suivre des formations aux gestes et postures au travail.

Quelques chiffres liés à la santé des salariés et aux TMS : 

  • 29% des congés maladies supérieurs à six mois sont liés à des pathologies ostéomusculaires. (Caisse nationale de l’Assurance maladie, 2012) ;
  • 50% des TMS reconnus par la sécurité socisale laissent des séquelles, c’est pourquoi il est important de les prévenir grâce à l’ostéopathie. (Dares, 2016) ;
  • 8% des congés maladie sont liés à une pathologie circulatoire, potentiellement causée par la sédentarité. (Caisse nationale de l’Assurance maladie, 2012) ;
  • 53% des salariés déclarent leur travail physiquement fatigant. (Malakoff Mederic Humanis, 2019).
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