Prévenir les risques de chutes de plain-pied pour les managers

Informations pratiques
Acteurs de la santé au travail (médecine du travail, ergonome…), responsables de site, préventeurs, animateurs HSE, responsables sécurité, RH, etc.
  • Formations :
    • 7h00
    • 3h30
  • Sensibilisations :
    • 1h30
Analyse des besoins et devis sous 48h ouvrés
Intra-entreprise
Informations tarifaires

Vous souhaitez connaître le tarif de cette activité ? Contactez-nous.

Demander un devis

Logo Qualiopi

Formez vos managers à la prévention des chutes de plain-pied

Les risques de chute de plain-pied sont souvent minimisés. On considère ces accidents comme le fruit du hasard ou de circonstances exceptionnelles. Notre perception du risque est biaisée, et nous le sous-évaluons. Les chutes de plain-pied constituent pourtant la 2ème cause d’accident du travail

Heureusement, les chutes de plain-pied, sur les chantiers, en entrepôt, en usine, dans les bureaux, etc. ou au cours des déplacements domicile-travail ne sont pas une fatalité. L'application de quelques principes simples en matière d'environnement, d'organisation du travail et de comportements individuels peuvent changer la donne.

En formant les managers, les chefs d'équipe et/ou les acteurs de la santé et la sécurité au travail à la prévention des chutes de plain-pied, vous faites évoluer les mentalités et diffusez les bonnes pratiques au sein de l'entreprise, pour le bien de chacun.

Format et public

La formation à la prévention des chutes de plain-pied pour les managers est disponible en trois formats : formation de ½ journée (3h30), de 1 jour (7h) ou sensibilisation (1h30) avec 10 participants maximum par session. L’atelier est disponible en présentiel (intra-entreprise) ou en distanciel.

La sensibilisation est un format idéal pour avoir une première approche d’un sujet et apporter des connaissances de base, le tout dans un format court. Les formations de ½ journée ou 1 jour permettent quant à elles d’aller plus loin sur le sujet, de faire acquérir à vos collaborateurs des connaissances solides et de leur faire développer de nouvelles compétences, le tout dans un format interactif, qui mixe apports théoriques et exercices pratiques.

Cette formation est destinée aux acteurs de la santé au travail (médecine du travail, ergonome…), responsables de site, préventeurs, animateurs HSE, responsables sécurité, RH, etc.

Elle est particulièrement recommandée dans les secteurs où :

  • Les salariés sont amenés à se déplacer à l’intérieur et/ou à l’extérieur du site (logistique, transport, BTP, industrie lourde, ingénierie, grande distribution, services de soins, etc.)
  • Les erreurs d’inattention peuvent être dangereuses et où les risques de chutes de plain-pied sont fréquents (mauvais état des sols, chaussures inadaptées, systèmes d’accès aux véhicules mal conçus, travail dans l’urgence, obstacles imprévus, éclairage insuffisant, etc.).

Pour les métiers sédentaires (plutôt que physiques), naturellement moins exposés aux autres types de risque, les chutes de plain-pied représentent souvent une part plus élevée des accidents de travail, sur le lieu de travail ou au cours des déplacements domicile-travail. C'est pourquoi tous les secteurs sont concernés, sans exception.

Cette formation existe aussi de manière plus globale pour les salariés afin qu'ils apprennent à devenir acteur de la prévention des risques en entreprise.

Objectifs de la formation

  • Mesurer l’ampleur des risques d’accident et leur prévalence selon les secteurs d’activité
  • Appréhender les différents facteurs de risques à l’origine des accidents de plain-pied
  • Être capable de prévenir les risques d’accidents liés aux facteurs environnementaux, organisationnels, matériels et individuels
  • Evaluer les risques d’accidents de plain-pied
  • Elaborer un plan d’amélioration de la prévention des accidents de plain-pied

Programme détaillé

Voici le programme de la formation dans sa version la plus complète (formation de 1 jour, 7h) :

  • Quizz de connaissances sur les chutes de plain-pied
  • Connaître les accidents de plain-pied
  1. Glissade, trébuchement, chute… : qu’est-ce qu’un accident de plain-pied ?
  2. Le Document Unique d’Evaluation des Risques
  3. Etat des lieux et idées reçues : la réalité chiffrée des chutes de plain-pied
  4. Les facteurs de dangerosité
  5. Cadre légal des accidents de plain-pied
  6. Dommages collatéraux (utilisation machine, port de charges, etc.)
  • Maîtriser les causes d’accidents de plain-pied
  1. Facteurs environnementaux (circulation, entretien et rangement de l’espace de travail : obstacles, encombrements, accessibilité, propreté, éclairage, ambiance climatique, etc.)
  2. Facteurs organisationnels (organisation du travail, stress, attention et vigilance)
  3. Facteurs matériels (état des sols, équipement, chaussures, systèmes d’accès)
  4. Facteurs individuels (détection du risque, respects des consignes, postures, éveil musculaire)
  5. Zoom : Les déplacements domicile-travail
  • Prévenir les accidents : les facteurs environnementaux
  1. Procédures de circulation
  2. Encombrement, obstacles
  3. Marquage, signalétique, main courante
  4. Nettoyage, éclairage
  5. Le 5 à 11
  6. Mini-étude de cas : les facteurs environnementaux
  • Prévenir les accidents : les facteurs organisationnels
  1. Intensité et complexité du travail (travail dans l’urgence, plannings trop serrés)
  2. Rythmes de vigilance et rythmes de travail
  3. Les pauses
  4. Le travail en horaires atypiques
  5. Mini-étude de cas : les facteurs organisationnels
  • Prévenir les accidents : les facteurs matériels
  1. Etat des sols
  2. Systèmes d’accès aux véhicules et aux machines
  3. Chaussures antidérapantes : normes, entretien
  4. Mini-étude de cas : les facteurs matériels
  • Prévenir les accidents : les facteurs individuels
  1. Information, sensibilisation et perception des risques
  2. Respect des consignes
  3. Gestes et postures, éveil musculaire
  4. Etude de cas : les facteurs individuels
  • Evaluer les risques d’accidents de plain-pied
  1. Analyser les statistiques d’accidents, les compléter
  2. Conduire des entretiens qualitatifs avec les personnes impliquées
  3. Associer les salariés à la démarche
  4. De l’évaluation à l’action 
  • Elaborer un plan de prévention des accidents de plain-pied
  • Evaluation à chaud (questionnaire et ressentis)

Modalités pédagogiques

Les méthodes pédagogiques employées pour l’atelier sont un mélange d’apports théoriques et de pratiques comme suit :

  • Exposé et apports de contenu
  • Quizz de connaissances
  • Echanges de pratiques
  • Exercices pratiques, études de cas, travail en groupes

Les modalités d’évaluation des participants sont les suivantes : 

  • Test de connaissances et questionnement oral
  • Modération des exercices
  • Questionnaire de satisfaction à chaud à la fin de la formation
  • Remise d’un certificat de réalisation de formation

Nos formateurs sont ergonomes, Intervenants en Prévention des Risques Professionnels (IPRP), formateurs de formateurs PRAP.

Comment financer cette formation ?
Plusieurs aides financières existent pour vous aider à mettre en place nos formations dans votre entreprise.
Pour en savoir plus, découvrez comment financer une formation.

Informations pratiques
Acteurs de la santé au travail (médecine du travail, ergonome…), responsables de site, préventeurs, animateurs HSE, responsables sécurité, RH, etc.
  • Formations :
    • 7h00
    • 3h30
  • Sensibilisations :
    • 1h30
Intra-entreprise
Analyse des besoins et devis sous 48h ouvrés
Informations tarifaires

Vous souhaitez connaître le tarif de cette activité ? Contactez-nous.

Demander un devis

Logo Qualiopi
Société générale
RATP
SNCF
Lidl
BNP Paribas
E-LEARNING ET CONTENUS VIDÉOS Nos contenus vidéos pour aller plus loin

Découvrez notre e-learning prévention des chutes de plain-pied !

Pourquoi ne pas combiner cette formation avec un programme de e-learning sur la prévention des chutes de plain-pied ? L'e-learning est un support de formation ludique et simple à mettre en oeuvre avec une combinaison de vidéos HD, de podcasts, de quizzes, de tests de validation des acquis, etc. Grâce à ce e-learning, les apprenants sauront comprendre et prévenir les chutes de plain-pied, au quotidien, comme sur le terrain.

Découvrir le e-learning chutes de plain-pied
recommandations Vous aimerez aussi

Livre blanc : Managers et prévention santé en entreprise

Saviez-vous que 50% des employés qui quittent leur emploi fuient avant tout leur manager, selon une étude de Gallup en 2016 ? Alors, comment faire de ses managers de véritables alliés de la QVCT et de la prévention santé ? Et comment prendre soin d’eux, les grands oubliés de la QVCT ? A découvrir dans notre livre blanc !

Télécharger le livre blanc
Image Description
actualités On parle du sujet sur notre blog

Chutes de plain-pied : les causes et mesures de prévention

Les chutes de plain-pied sont la deuxième cause d’accidents du travail en France. Heureusement, grâce à des gestes simples, on peut prévenir les risques de chutes de plain-pied

7 bonnes pratiques pour développer la culture santé sécurité au travail

Comment engager les salariés sur les sujets essentiels de prévention santé ? Comment rendre la sécurité au travail plus ludique ? Causeries sécurité, briefings quotidiens, challenges… : cet article a été spécialement rédigé afin de vous donner des idées de bonnes pratiques à mettre en œuvre pour développer votre culture santé et sécurité.

notre approche Pourquoi choisir Goalmap ?

Communication clé en main

Optimisez la participation et l’engagement de vos salariés avec nos supports de communication clés en main, accessibles sur votre tableau de bord.

Coordination des intervenants

Nous sélectionnons les meilleurs intervenants et coordonnons leur intervention dans votre entreprise de A à Z : sélection, vérification des diplômes et de l’assurance, briefing, notation.

Formation moderne et de qualité

Nos formations courtes et modernes mettent l’accent sur des savoir-faire pratiques et concrets, directement applicables au quotidien. Vos salariés vont adorer.

Contenu pour aller plus loin

Pour prolonger l’impact des activités, nous mettons à votre disposition contenus et outils de qualité : livrets pédagogiques, programmes de vidéos, podcasts, etc.

Enquêtes de satisfaction

Nous mesurons et analysons la satisfaction de vos salariés pour vous aider à piloter vos initiatives et communiquer en interne sur les résultats.

Tableau de bord

Notre tableau de bord simplifie le suivi de vos actions QVT : calendrier, kits de communication, suivi des inscrits. Vous pouvez suivre votre programme, en toute autonomie.

Faites de la santé de vos employés une priorité

Contactez-nous !